Donders HRM
Nieuw: 'Krachtig leiderschap vanuit hoofd én hart'
Dat is het leiderschapsprogramma van ConnectINteams. We starten in maart 2025 en er is nog plek!
Wie zijn wij?
Donders HRM biedt organisaties, van groot tot klein, ondersteuning bij alle vraagstukken rondom HRM, organisatieadvies en teamontwikkeling. Wij zijn een HR adviesbureau dat organisaties graag helpt bij het vinden van de juiste strategie voor één van de belangrijkste kapitalen in de organisatie: de medewerkers!
De drijvende kracht achter Donders HRM is Ingrid Donders – Adams. Een businesspartner met ruim 20 jaar ervaring, die leergierig blijft en snel de weg weet te vinden binnen een organisatie. Een generalist, maar een specialist daar waar nodig. Zakelijk en professioneel, maar altijd de (verbinding tussen) mensen en processen in ogenschouw nemend.
“Met een flinke dosis ondernemerschap, ambitie en enthousiasme ben ik in 2013 gestart met Donders HRM, een HR adviesbureau. Vanuit passie voor organisaties en mensen. Het is mijn missie om waarde toe te voegen aan organisaties en ondernemers door hen te helpen met het bereiken van hún missie en hen te laten doen waar zij goed in zijn: ondernemen! Ik wil de organisaties van mijn klanten elke dag een beetje beter maken.
Naast Donders HRM werk ik sinds 2021 als teamcoach samen met drie andere teamcoaches onder het label ‘ConnectINteams’. Vanuit verschillende routes en met een flinke diversiteit aan bagage, kruisten we elkaars pad. Nu bundelen we onze krachten vanuit een gezamenlijke passie: mensen en teams in beweging brengen. Alle vier zijn wij StiR geregistreerd, wat onze kwaliteit waarborgt.”
Graag tot ziens!
Ingrid Donders – Adams
Wat doen wij?
Ons werkgebied is breed. We geloven er namelijk in dat een HR business partner een generalist is, die – daar waar nodig – ook specialist kan zijn. Wij bieden een breed pakket aan diensten, omdat we geloven dat advies, interim management, talent acquisitie, training, team- en organisatieontwikkeling elkaar versterken. We doen het allemaal, want dat levert de klant een sneller en complementair resultaat op. We zijn pas tevreden als de klant dat ook is.
Donders HRM werkt soms ook samen met partners om de kwaliteit en de breedte van de dienstverlening te kunnen waarborgen. Uiteraard altijd in nauw overleg met de klant.
Ingrid heb ik leren kennen als een echte HR professional. Ze verstaat het vak! Ingrid is in staat om een organisatie te doorgronden en vanuit die analyse helder te adviseren. Ze is een harde werker, zet zich voor 100% in, is betrokken en geïnteresseerd. Haar vrolijke lach en humor maken het verschil!Charlotte Beukeboom
Directeur/Bestuurder - Wst. Charlotte van Beuningen
Ingrid heeft een enorme bijdrage geleverd aan de zeer succesvolle transitie van Woningstichting De Zaligheden (WSZ) van een Vastgoedonderneming naar een woononderneming. Ze heeft grote input gehad bij de organisatieverandering die fikse gevolgen had voor de medewerkers. Ingrid is een aanpakker en doorpakker die op een plezierige en open manier mensen mee weet te krijgen. Daarbij houdt ze vast aan de doelstellingen en afspraken, ze gaat voor het resultaat waarbij ze oog houdt voor de mens. Binnen de organisatie wordt ze gewaardeerd omdat ze empathisch en toegankelijk is en heel sterk naar ontwikkelpotentieel en het geluk van mensen kijkt. Mooi te zien dat ze zelf aangaf dat haar primaire opdracht erop zat. Ze adviseert ons nog steeds maar nu op afroep.Chris Theuws
Directeur/Bestuurder - WSZ
Donders HRM heeft de tools in huis om aan een bedrijf met personeel structuur te bieden en de steeds veranderende wetgeving op gebied van medewerkers vast te leggen en hierover te adviseren. Personeelshandboeken en trainingen voor werknemers kunnen worden ingezet. Waardoor werkgever en werknemer een dagelijks houvast hebben aan voorwaarden en regelingen. Je kunt dit met een gerust hart overlaten aan Ingrid Donders.Ineke de Vugt
Hoofd Boekhouding & HR - Agentor Bouwtechniek
Ingrid heb ik leren kennen, toen zij een cursus improvisatietheater bij mij volgde. Zeker uit haar comfortzone, maar zo’n uitdaging gaat ze niet uit de weg. Altijd kijkend hoe ze zich kan verbeteren, met haar blik op de horizon. De toekomst heeft namelijk nog zoveel te bieden. Zo ook een samenwerking met mij. Want hoe kan ze haar teamtraining nog duurzamer maken. We zijn het pad ingeslagen van ervarend leren. Want een fijne groepsdynamiek begint met inzicht, maar daarna moet je het ook gewoon doen. En en zo zijn we de uitdaging aangegaan en er zit nog meer in onze hoge hoed.
Ingrid is een vakvrouw, met oog voor detail en met wie je fijn kan samenwerken!Veerle Brans
Eigenaar - Spring-Veer trainingen en workshops
Ingrid heeft Mooiland op een zeer doeltreffende wijze ondersteund bij het opstellen van een strategische personeelsplanning vanwege de aanstaande krimp van de organisatie. Ingrid combineerde daarbij haar allround HRM kennis met een zakelijke opstelling en een grote organisatie sensitiviteit. Zij maakte als projectleider ook een goede verbinding met de interne HRM medewerkers, de teammanagers en directie-leden en met mij als opdrachtgever. Bij de interne besprekingen was voor iedereen meteen helder dat Ingrid een echte professional is.Anne Wilbers
Directeur/Bestuurder - Mooiland
Ingrid is een allround HR professional, die waarde toevoegt middels haar pro-actieve, creatieve, accurate en integere werkwijze.
Ik heb Ingrid leren kennen als een teamspeler
die makkelijk integreert in een organisatie.Anne-Fleur Wanders
HR Director Benelux - Xylem Water Solutions
Als HR manager stelt Ingrid de belangen van bedrijf en medewerkers altijd centraal. Ze heeft in deze sterk groeiende en dynamische organisatie de HR afdeling en het HR beleid op gestructureerde en professionele wijze op de kaart gezet. Als persoon is ze erg toegankelijk, professioneel en integer en altijd enthousiast.Ann Stoop
Manager Customer Care & Logistics - elho
Ik heb Ingrid leren kennen als een kundige HR professional die op een zorgvuldige wijze balans weet te vinden tussen het belang van de werkgever én het belang van de werknemer. Bij complexe organisatieveranderingen zoals een fusieproces is dit een kwaliteit die net het verschil kan maken.Ruud van den Boom
Directeur/bestuurder - Woonkwartier
Ingrid is bij ons werkzaam geweest als projectleider bij het opnieuw inrichten en beschrijven van de processen HRM & Communicatie. We hadden een deadline te halen en mede dankzij de inzet van Ingrid zijn wij hierin geslaagd. Ingrid was voor ons een sparringpartner, ze was kritisch en ze bewaakte de voortgang erg goed. Ik heb de samenwerking met Ingrid als bijzonder waardevol ervaren.Ingrid Schevers-Theebe
Medewerker HRM - Huis & Erf
Ingrid heeft ruim 8 maanden bij Bernardus Wonen als HR adviseur a.i. gewerkt. In deze periode veranderde de organisatie sterk. Ingrid liet zich in deze dynamisch omgeving kennen als deskundig en snel. Voor mij een houvast bij de noodzakelijke HRM veranderingen. Hiernaast zeer plezierig om mee samen te werken, waarbij humor gelukkig niet heeft ontbroken.Kees Karsten
Directeur/bestuurder a.i. - Bernardus Wonen
Ik heb met veel plezier samengewerkt met Ingrid. Ingrid is vrolijk, loyaal en integer en weet deze eigenschappen te combineren met veel HR ervaring, vakmanschap en
resultaatgerichtheid, waardoor zij in korte tijd veel in beweging kan zetten! Ingrid heeft veel gevoel van wat er in de organisatie speelt en weet als echte teamspeler hoe ze haar collega's kan motiveren om de juiste richting te kiezen op HR vlak.Jan-Willem van Hooft
Manager Manufacturing - elho