BLOG

𝗢𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗲𝘀 𝗶𝗻 𝗯𝗲𝘄𝗲𝗴𝗶𝗻𝗴: 𝗵𝗼𝗲 𝗱𝗿𝗮𝗴𝗲𝗻 𝗱𝗿𝗶𝗷𝗳𝘃𝗲𝗿𝗲𝗻 𝗵𝗶𝗲𝗿𝗮𝗮𝗻 𝗯𝗶𝗷? Verandering. Het is de enige constante in het leven. Dat zei de Griekse filosoof Heraclitus al zo’n 2.500 jaar geleden. Ook organisaties veranderen continu. Met nieuwe strategieën, veranderende markten, digitalisering, AI, … En ondertussen wordt er van jou als leidinggevende…

In vrijwel elk team komt het voor: klaaggedrag. Over werkdruk, collega’s, beleid, de lunch of ‘hoe we het vroeger deden’. Het is menselijk en soms zelfs verbindend. Maar zodra klagen een vast patroon wordt, verandert de dynamiek. Het team blijft hangen. De energie lekt weg. En…

𝗩𝗿𝗮𝗮𝗴 𝗷𝗼𝘂𝗿𝗻𝗮𝗹𝗶𝘀𝘁 𝗡𝗥𝗖 – dat was de titel van de mail die ik onlangs ontving… Huh? Het NRC? Ja, het NRC. Met de vraag of ik mee wil werken aan een artikel over dilemma’s op de werkvloer: een wekelijks terugkerende rubriek waarin een dilemma wordt voorgelegd…

‘Al binnen 5 minuten wist ik: deze vrouw verstaat haar vak’ In 10 jaar Donders HRM zijn veel mooie, memorabele samenwerkingen ontstaan. Langlopende en uitgebreide, korte en krachtige, en alles daartussenin. Ons jubileumjaar maakte dat wij weer heel bewust bij al die partnerschappen stilstonden en ons…

‘Ik weet Ingrid na al deze tijd nog steeds te vinden. Dat is niet voor niets het geval.’ In 10 jaar Donders HRM zijn veel mooie, memorabele samenwerkingen ontstaan. Langlopende en uitgebreide, korte en krachtige, en alles daartussenin. Ons jubileumjaar maakte dat wij weer heel bewust…