Wie zijn wij?
Donders HRM biedt organisaties, van groot tot klein, ondersteuning bij alle vraagstukken rondom HRM, organisatieadvies en teamontwikkeling. Wij zijn een adviesbureau dat organisaties graag helpt bij het vinden van de juiste strategie voor één van de belangrijkste kapitalen in de organisatie: de medewerkers!
De drijvende kracht achter Donders HRM is Ingrid Donders – Adams. Een business partner met 20 jaar ervaring, die leergierig blijft en snel de weg weet te vinden binnen een organisatie. Een generalist, maar een specialist daar waar nodig. Zakelijk en professioneel, maar altijd de (verbinding tussen) mensen en processen in ogenschouw nemend.
“Met een flinke dosis ondernemerschap, ambitie en enthousiasme ben ik in 2013 gestart met Donders HRM. Vanuit passie voor organisaties en mensen. Het is onze missie om waarde toe te voegen aan organisaties en ondernemers door hen te helpen met het bereiken van hun missie en hen te laten doen waar zij goed in zijn: ondernemen! Wij willen de organisaties van onze klanten elke dag een beetje beter maken.”
Graag tot ziens!
Ingrid Donders – Adams
Wat doen wij?
Ons werkgebied is breed. We geloven er namelijk in dat een business partner een generalist is, die – daar waar nodig – ook specialist kan zijn. Wij bieden een breed pakket aan diensten, omdat we geloven dat advies, interim management, talent acquisitie, training, team- en organisatieontwikkeling elkaar versterken. We doen het allemaal, want dat levert de klant een sneller en complementair resultaat op. We zijn pas tevreden als de klant dat ook is.
Donders HRM werkt soms ook samen met partners om de kwaliteit en de breedte van de dienstverlening te kunnen waarborgen. Uiteraard altijd in nauw overleg met de klant.
Ingrid is een allround HR professional, die waarde toevoegt middels haar pro-actieve, creatieve, accurate en integere werkwijze.
Ik heb Ingrid leren kennen als een teamspeler
die makkelijk integreert in een organisatie.Anne-Fleur Wanders
HR Director Benelux - Xylem Water Solutions
Als HR manager stelt Ingrid de belangen van bedrijf en medewerkers altijd centraal. Ze heeft in deze sterk groeiende en dynamische organisatie de HR afdeling en het HR beleid op gestructureerde en professionele wijze op de kaart gezet. Als persoon is ze erg toegankelijk, professioneel en integer en altijd enthousiast.Ann Stoop
Manager Customer Care & Logistics - elho
Ik heb Ingrid leren kennen als een kundige HR professional die op een zorgvuldige wijze balans weet te vinden tussen het belang van de werkgever én het belang van de werknemer. Bij complexe organisatieveranderingen zoals een fusieproces is dit een kwaliteit die net het verschil kan maken.Ruud van den Boom
Directeur/bestuurder - Woonkwartier
Ingrid is bij ons werkzaam geweest als projectleider bij het opnieuw inrichten en beschrijven van de processen HRM & Communicatie. We hadden een deadline te halen en mede dankzij de inzet van Ingrid zijn wij hierin geslaagd. Ingrid was voor ons een sparringpartner, ze was kritisch en ze bewaakte de voortgang erg goed. Ik heb de samenwerking met Ingrid als bijzonder waardevol ervaren.Ingrid Schevers-Theebe
Medewerker HRM - Huis & Erf
Ingrid heeft ruim 8 maanden bij Bernardus Wonen als HR adviseur a.i. gewerkt. In deze periode veranderde de organisatie sterk. Ingrid liet zich in deze dynamisch omgeving kennen als deskundig en snel. Voor mij een houvast bij de noodzakelijke HRM veranderingen. Hiernaast zeer plezierig om mee samen te werken, waarbij humor gelukkig niet heeft ontbroken.Kees Karsten
Directeur/bestuurder a.i. - Bernardus Wonen
Ik heb met veel plezier samengewerkt met Ingrid. Ingrid is vrolijk, loyaal en integer en weet deze eigenschappen te combineren met veel HR ervaring, vakmanschap en
resultaatgerichtheid, waardoor zij in korte tijd veel in beweging kan zetten! Ingrid heeft veel gevoel van wat er in de organisatie speelt en weet als echte teamspeler hoe ze haar collega's kan motiveren om de juiste richting te kiezen op HR vlak.Jan-Willem van Hooft
Manager Manufacturing - elho