Yes, de 5-jaarlijkse herregistratie bij de StiR succesvol gehaald! Still stirring teams. 🎉

Werken aan teams is vakmanschap. En dat is precies waar het keurmerk StiR voor staat: professionaliteit en kwaliteit. Iedereen kan zich namelijk coach noemen. Het is geen beschermd beroep.

En goede teamcoaches zijn nodig, want we weten allemaal: in teams is er vaak genoeg gedoe. Maar ook als de communicatie en samenwerking goed verlopen, kan het helpend zijn om een teamcoach in te zetten. Om bijvoorbeeld de samenwerking te verstevigen, het gezamenlijke doel te herijken, intervisie te begeleiden of onbewuste patronen zichtbaar te maken.

De missie van de StiR is eenvoudig en krachtig: ‘We streven naar het bevorderen van de professionaliteit en kwaliteit van coaches in Nederland. Waarom? Omdat we geloven dat iedereen recht heeft op hoogwaardige begeleiding om hun volledige potentieel te bereiken.’

En dat kan ik alleen maar onderschrijven!

Mooi trouwens hoe ChatGPT ‘still stirring teams’ ontrafeld:

still → nog steeds, continu. Geen hype, maar een vak dat doorgaat.
stirring → iets losmaken, opschudden, beweging creëren. Niet duwen of forceren.
teams → het geheel. Niet het individu alleen.

Dat raakt precies de kern van míjn missie: het creëren van beweging, verbinding en vertrouwen. Niet alleen als teamcoach, maar in alles wat ik doe. 💙

Eens over sparren? Neem gerust contact met me op.